Samenwerking met FNV en vakbondsversterking
Mondiaal FNV draagt bij aan sterke vakbonden die de positie van werknemers versterken door organisatie en collectieve onderhandelingen.
Sterke vakbonden zijn democratische, representatieve en inclusieve vakbonden die kunnen onderhandelen en hun arbeidsrechten effectief kunnen verdedigen.
Ondersteuning
Mondiaal FNV biedt gerichte technische ondersteuning aan vakbondspartners, zoals bij het mobiliseren en organiseren van leden en het ontwikkelen van duurzame financiële structuren. Ook helpen we met gendertrainingen, het gebruik van internationale arbeidsmechanismen en opleidingen in evidence‑based belangenbehartiging, sociale dialoog en onderhandelingsstrategieën.
Zo staan we vakbonden bij in het vergroten van hun invloed en het herstellen van machtsverhoudingen. Soms heeft FNV zelf technische kennis die nuttig is en gedeeld kan worden, maar we bevorderen ook het delen van kennis tussen bonden onderling.
Samenwerking met de FNV
De FNV is de grootste vakbondsfederatie in Nederland. De bond sluit maar liefst 800 cao’s af. Vakbondsleden zijn georganiseerd per sector (bijv. metaal, landbouw, voedselindustrie).
Binnen de vakbond werken vakbondsbestuurders als vertegenwoordiger. Zij onderhandelen met werkgevers en coördineren activiteiten op sectorniveau. Kaderleden zijn werknemers binnen bedrijven die de vakbond op hun werkvloer vertegenwoordigen.
Internationale koepelorganisatie
De FNV is lid van de internationale koepelorganisatie International Trade Union Confederation (ITUC), terwijl de sectororganisaties zijn aangesloten bij de Global Union Federations (wereldvakbonden per sector) zoals IndustriALLvoor de industrie en IUF voor de landbouw.
Mondiaal FNV is een stichting die onderdeel is van de FNV. De missie van Mondiaal FNV is bijdragen aan het versterken van vakbonden in landen in Latijns-Amerika, Afrika, Azië en Zuidwest-Azië & Noord-Afrika en het bevorderen van fatsoenlijk werk voor iedereen in mondiale ketens.
De samenwerking tussen FNV en Mondiaal FNV
- Het bestuur van Mondiaal FNV bestaat uit bestuursleden en vakbondsbestuurders van FNV en aangesloten bonden.
- Omdat FNV actief is bij Nederlandse bedrijven die investeren in of inkopen doen uit productielanden buiten Nederland, biedt dit een kanaal om arbeidskwesties in hun toeleveringsketens te bespreken.
- Er is directe samenwerking tussen FNV-sectoren en vakbondspartners van Mondiaal FNV binnen internationaal verantwoord ondernemen (IMVO)-convenanten en activiteiten.
- Internationale lobby- en belangenbehartigingsactiviteiten worden regelmatig met Mondiaal FNV besproken. De beleidsafdeling van FNV en vakbondsbestuurders richten zich op Europese en internationale regelgeving, zoals de EU Omnibusverordening en relevante ILO-conventies of evaluaties daarvan, wat direct relevant is voor onze partners in productielanden. Informatie van onze partners in het Mondiale Zuiden wordt ook als input gebruikt voor onze lobby. Voor EU-wetgeving werkt FNV samen met de European Trade Union Confederation (ETUC) en internationaal met ITUC.
- De FNV heeft een eigen solidariteitsfonds. Jaarlijks wordt 0,7% van alle contributies aan dit fonds afgedragen. Mondiaal FNV beheert deze middelen in opdracht van de FNV. FNV besluit, met input van sectorale internationale solidariteitswerkgroepen, welke projecten via dit fonds worden gefinancierd. Daarbij wordt altijd gezocht naar samenhang met het FNV-beleid en de projecten van Mondiaal FNV.
- Mondiaal FNV werkt samen met FNV-sectoren in productieketens, waarbij vakbondsbestuurders ondersteuning bieden bij het leggen van contacten en toegang tot Nederlandse bedrijven. Zo is de internationale solidariteitswerkgroep van de FNV-landbouwsector nauw betrokken bij de programma’s van Mondiaal FNV in de tuinbouwketens en zijn kaderleden van Cargill betrokken bij het werk in palmolie.
- Sommige FNV-onderhandelaars sluiten cao’s af met daarin afspraken voor het doneren van geld aan een themafonds waaruit projecten worden gefinancierd die door Mondiaal FNV worden uitgevoerd.
- Vakbondsbestuurders en kaderleden zijn betrokken bij het coachen en trainen van partnerbonden, wanneer daar behoefte aan is. Ze nemen ook deel aan uitwisselingsbezoeken en regionale netwerkactiviteiten met partnerbonden binnen hun sector.